根据国务院办公厅23号文件精神,进一步贯彻落实学校党总支提出的加快青年教师培养的工作要求, 10月21日下午,我校2013—2014学年度青年教师成长足迹活动启动。
青年教师成长足迹活动,是新进校教师和青年教师实行导师式培养,实现师德师风、班级管理和教育教学水平全面提高的一项系列活动。本次活动有四位教师结成互助小组,签订了培养目标责任书。
教务科陈维玲副科长对本次活动提出了要求:师傅要在工作中为徒弟做好示范、指导、培养工作;徒弟要虚心学习,接受指导,不断提升自身工作能力和业务水平;师徒共同努力促进学校教育教学水平的提高。
青年教师成长足迹活动是我校的一项系统工作,目标是确保我校教师队伍的不断完善、成长壮大,以更好地完成教育教学任务,为我市的体育发展做好教学保障工作。
 

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